近几年，智慧城市服务品牌旭辉永升服务保持着高速规模增长，仅2023年第三季度，旭辉永升服务就新增外部拓展100余项目。具体新增外部拓展的项目，包含杭州贺田尚城、杭州富春国际医养社区、鞍山汤岗子健康体检中心等，覆盖住宅、商办、政企、公众服务、售场、城市服务等多类业态，其主要业态收获项目数为：住宅类27个、商办类25个、IM电竞政企类22个、公众服务类19个等。
今年7月，旭辉永升服务还与邹平市国有资产投资控股有限公司结成战略合作，并成功签约滨州铝谷大厦、滨州邹平市党校、滨州国源热力有限公司、滨州邹平电力集团、邹平公建办公楼等项目。
作为一家拥有20余年物业服务经验且快速成长的智慧城市服务品牌，旭辉永升服务旗下品牌 “永升活APP”同样为广大用户带来科技焕新的产品与服务新体验。作为专为客户打造的在线服务平台，永升活App 包含物业服务、生活服务、智慧社区、芯选商城等四大模块，为业主提供一站式社区生活服务。永升活App首页中的报修报事、房屋缴费、投诉建议、社区公告等与业主日常生活息息相关、使用频率最高的功能，将线下物业服务中心的能力搬到线上，永升活App让业主从交房直至搬离小区，享受到“主动服务、贴心关怀、信息透明、惊喜随行”。
永升活App “智慧通行”功能不仅服务业主，还服务访客。永升活App “社区活动”功能是最有社区人气的功能模块，社区活动、社团讯息、社区公告等，都可以通过这一功能及时推送，在线尽览。永升活App “到家服务”功能依托永升自有并培训的专业的服务团队，为客户提供维修、安装、保养、清洗等到家服务，客户一键下单，物业快速响应；服务不找陌生人，更省心、更放心。永升活App “报事报修”功能在客户遇到室内户外各类事项时，一键报事报修，处理进度高效反馈。永升活App “17升活节”功能是基于业主传统节日的刚需，为客户提供甄选的产品和服务。
事实上，自旭辉永升服务复牌以来，以CEO周洪斌、CFO周迪为代表的管理层团队先后多次合计增持近千万元股份，展示了对公司及物业管理行业整体的长远发展坚定看好。
旭辉永升服务市场发展中心总经理刘国红曾表示，永升独立市场拓展2.0新阶段中，发展策略调整从“规模战”到“有效规模战”，坚持有效规模的拓展符合战略方向、适合品牌定位、有合理利润、帮助增加订单密度、有增值空间以及现金流为王。通过“有效规模战”，全面提升拓展能力和质量。同时，在城市布局上，旭辉永升服务以“以点打圆”为核心策略，回归和聚焦百城，主城深耕，进行集约化管理，做浓做深核心城市。截止2023年10月，旭辉永升服务旗下华东、中部、江苏等多个事业部年合同总饱和收入均超10亿。
近期，旭辉永升服务股权激励平台“Best Legend”公司继续兑现管理层股权激励计划，98名员工参与了本期计划，股数合计2103万股。此举进一步反映了旭辉永升服务对现有管理团队的认可和信任，体现了旭辉永升服务中高管理团队对推动企业持续发展的决心。业内人士直言，对于旭辉永升服务的股东和潜在投资者而言，这也是其长期稳定增长潜力的一个积极信号。
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今年7月，旭辉永升服务还与邹平市国有资产投资控股有限公司结成战略合作，并成功签约滨州铝谷大厦、滨州邹平市党校、滨州国源热力有限公司、滨州邹平电力集团、邹平公建办公楼等项目。
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近期，旭辉永升服务股权激励平台“Best Legend”公司继续兑现管理层股权激励计划，98名员工参与了本期计划，股数合计2103万股。此举进一步反映了旭辉永升服务对现有管理团队的认可和信任，体现了旭辉永升服务中高管理团队对推动企业持续发展的决心。业内人士直言，对于旭辉永升服务的股东和潜在投资者而言，这也是其长期稳定增长潜力的一个积极信号。